О культуре

Почитал Пирса «Биология трансцендентного». В целом – бред, а где-то с середины читать вообще невозможно, но есть несколько интересных мыслей. Например, культура – это сформировавшийся за века конгломерат стратегий выживания социальной группы. Если задуматься, очень похоже на правду. Культура диктует, например, как надо реагировать на угрозу своей страны: по-датски (быстро поднять кверху лапки) или по-русски (жечь собственное добро, чтобы врагу не досталось). Культура отношений между людьми – те же стратегии выживания, позволяющие поддерживать стабильность общества. Даже если страна сталкивается с глобальными переменами и воцаряется хаос, руководствуясь стратегиями выживания, общество приходит к состоянию стабильности и культуре, весьма похожей на ту, какая была до хаоса. Поэтому, задумываясь о национальных особенностей народов и народностей, стоит задать себе вопрос: «А как эти черты позволяли им раньше выживать?»

Однако культура очень инертна, а общество может не осознавать, что «надежные» стратегии выживания в новом мире могут и не действовать. Например, шотландско-чеченская культура – до поры до времени была просто идеальной стратегии выживания народа в бедной ресурсами горной местности. При этом цыганская культура позволяет этому народу неплохо выживать до сих пор.

В полной мере все это относится и к корпоративной культуре. Обратите внимания, когда анализируют крах казалось бы успешнейших бизнесов, всегда говорят об особой обстановке самодовольства, оптимизма и некритичности, характерной для корпоративной культуры этого бизнеса. Можно выразиться по-другому, когда бизнес методом проб и ошибок находит свою собственную стратегию выживания, он пытается закрепить ее железобетонно в кодексе корпоративной культуры и не терпит никаких отклонений от заданных норм. И до тех пор, пока все планируется и делается в рамках этой культуры, кажется, будто успех будет гарантирован. Культурные ценности ведь очень редко подвергаются критическому анализу. Наоборот, людей, не приемлющих эти культурные ценности, просто увольняют или подвергают остракизму.

Также необходимостью выживания можно объяснить естественную враждебность к чужим культурам. Ведь, если их стратегия выживания окажется более успешной, то мы сами можем и не выжить.